填补领域空白，构建统一评价依据
该国家标准计划项目由全国家政服务标准化技术委员会归口管理，吉林农业大学家政学院吴莹教授牵头主导申报。标准聚焦家政职业经理人核心岗位，致力于建立“内容全面、结构清晰、操作可行且具有前瞻性”的能力要求与评价体系，明确家政职业经理人能力维度、评价指标等核心内容，为家政企业选拔、培养、考核职业经理人提供权威且统一的依据。
赋能行业发展，筑牢企业管理根基
在我国家政服务行业向高质量发展迈进的过程中，高素质、高水平的职业经理人队伍是企业规范运营的关键支撑。长期以来，家政职业经理人资质评价缺乏全国统一标准，一定程度上制约了行业管理人才的职业化发展。
此次《家政职业经理人能力要求与评价规范》国家标准的制定，将为家政服务企业职业经理人“精准画像”，助力其职业水平提升与职业价值凸显；同时引导企业管理人才队伍向职业化、市场化、专业化方向发展，进而提升家政服务企业整体管理水平，激发企业运行活力，为行业高质量发展注入核心动力。
凝聚行业共识，推进标准落地实施
对于标准的后续推进，项目组表示，将面向全行业征集标准共同起草单位和起草人，广泛吸纳家政企业、行业协会、科研机构等相关方参与标准制定，凝聚行业共识，确保标准的科学性、实用性与权威性，为标准的落地实施筑牢基础。
此次国家标准立项，不仅是吉林农业大学家政学院在行业标准建设领域的重要突破，更填补了我国家政服务领域职业经理人国家级标准的空白，将为家政行业人才队伍建设与可持续发展提供有力的标准化支撑。